申込方法

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概要

新卒採用において、ジョブ型/職種別採用が注目されています。しかし、ジョブ型/職種別採用の導入は容易ではなく、そのためには先行企業の成功事例を知る必要があります。

特に、競争が激しい理系採用においては、専門性の高い人材を獲得するためにジョブ型/職種別採用の導入を検討する企業が増えています。

そこで、本セミナーでは「ジョブ型採用の重要性と実践方法」と題し、理系採用におけるジョブ型/職種別採用の必要性や実践方法についてお話しします。

また、ジョブ型/職種別採用のマーケット情報や、理系採用における職種別採用のポイントもご紹介します。皆様のご参加を心よりお待ちしております。

■こんな話をします
新卒採用におけるジョブ型/職種別採用のマーケット情報
理系採用におけるジョブ型/職種別採用の重要性とは？
ジョブ型/職種別採用のポイント
※内容は一部変更する可能性があります

登壇者の紹介

株式会社LabBase　石橋 勇人
LabBase就職事業本部　セールスセクション
明治大学経営学部を卒業後、新卒で材料系の専門商社へ入社。新規事業推進部にて、営業職に従事。最年少で課長に抜擢。その後、パーソルキャリアにてセールスマネージャーを務める。現在はLabBaseにてプレイングマネージャーとして奔走中。

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